為深入貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的決策部署，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，弛而不息糾正“四風(fēng)”，進(jìn)一步鞏固我部開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和整治“慵懶散軟”等不良風(fēng)氣的工作成果，參照《連州市2015年“正風(fēng)”行動(dòng)實(shí)施方案》，制定本單位工作方案。

一、 工作目標(biāo)

圍繞全面從嚴(yán)治黨的要求，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，以整治“不作為、慢作為、亂作為”為切入點(diǎn)，切實(shí)解決“慵懶散軟”等問題，鍥而不舍抓好我部機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持抓長(zhǎng)抓常抓細(xì)，使治理“庸懶散軟”逐步科學(xué)化、制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，為連州市全面推進(jìn)區(qū)域中心城市建設(shè)提供有力的作風(fēng)保障和紀(jì)律保證。

一是干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。干部隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高，政治修養(yǎng)明顯進(jìn)步，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，學(xué)習(xí)氛圍明顯增強(qiáng)。形成“一把手”主動(dòng)負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)干部勤政善政，恪盡職守，“庸懶散軟”現(xiàn)象基本消除，奮勇爭(zhēng)先、蓬勃向上、積極進(jìn)取的良好局面。

二是機(jī)關(guān)運(yùn)作更加高效。機(jī)關(guān)權(quán)責(zé)更加明晰、行為更加規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)更加協(xié)調(diào)、信息更加公開，工作效率進(jìn)一步提高。全體干部為民服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、依法行政的觀念顯著增強(qiáng)，服務(wù)機(jī)制進(jìn)一步完善，服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng)，服務(wù)水平顯著提高。

三是治庸問責(zé)成效顯著。治理“庸懶散軟”問責(zé)長(zhǎng)效工作機(jī)制不斷完善，使廣大干部不會(huì)、不能、不敢“庸懶散軟”。庸官、懶官、逍遙官得到治理，敢負(fù)責(zé)、能負(fù)責(zé)、能干事、干成事的人才獲得重用，干部隊(duì)伍的執(zhí)行力顯著增強(qiáng)。

二、工作重點(diǎn)

通過治庸、治懶、治散、治軟，大力整治干部隊(duì)伍中存在的“得過且過”、“有令不行、有禁不止”、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸懶散軟”問題，迅速向“庸懶散軟”亮劍，掀起對(duì)不知責(zé)、不履責(zé)、不盡責(zé)的“問責(zé)風(fēng)暴”。

具體對(duì)以下行為進(jìn)行重點(diǎn)治理：

“庸”的行為：就是思想平庸、能力平庸、工作平庸。主要表現(xiàn)為：安于現(xiàn)狀、因循守舊、按部就班、不求有功、但求無過；對(duì)上級(jí)決策和部署執(zhí)行不力，以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件落實(shí)文件，看似忙忙碌碌，實(shí)則碌碌無為；只占位子，不愿盡責(zé)，不思進(jìn)取，遇到問題繞道走，碰到矛盾就上交，缺乏事業(yè)心和責(zé)任感，打不開工作局面等。

“懶”的行為：就是懶于學(xué)習(xí)、懶于做事、懶于創(chuàng)新。主要表現(xiàn)為：不想干事，得過且過，不作為，慢作為。工作只講待遇，不講奉獻(xiàn)，缺乏大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)；大事做不來，小事又不做。辦事拖拉，推諉扯皮，敷衍塞責(zé)，效率低下等。 

“散”的行為：就是紀(jì)律松散、作風(fēng)渙散、形象懶散。主要表現(xiàn)為：有令不行、有禁不止、我行我素、為所欲為；作風(fēng)粗暴，態(tài)度冷硬，濫用職權(quán)，吃拿卡要；組織紀(jì)律觀念差，制度形同虛設(shè)，自由散漫，松松垮垮，上班遲到早退或炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲，開會(huì)開小差、玩手機(jī)、打瞌睡，有事不請(qǐng)假，外出不報(bào)告等。

“軟”的行為：就是組織癱軟、監(jiān)督稀軟、管理松軟。主要表現(xiàn)為：班子軟弱渙散，沒有凝聚力和戰(zhàn)斗力；怕接觸矛盾，怕深入群眾，遇到問題不敢直接面對(duì)、大膽負(fù)責(zé)；履職能力弱，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的違法違紀(jì)行為監(jiān)管不到位、處置不得力等。

三、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署，精心組織實(shí)施。主要負(fù)責(zé)同志親自抓，分管負(fù)責(zé)同志具體抓，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，及時(shí)研究解決工作中的重大問題。要迅速成立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，形成上下聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)的良好工作格局。要切實(shí)做到層層發(fā)動(dòng)，人人參與，確保領(lǐng)導(dǎo)力量到位、落實(shí)措施到位、工作責(zé)任到位。

（二）明確工作職責(zé)。各股室干部要認(rèn)真履行職責(zé)，暢通渠道，認(rèn)真做好舉報(bào)受理、查處、通報(bào)、問責(zé)等工作，形成強(qiáng)大合力。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。要把“正風(fēng)”行動(dòng)與深入開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控活動(dòng)結(jié)合起來，與深化“廉風(fēng)和暢”教育行動(dòng)結(jié)合起來，與轉(zhuǎn)變作風(fēng)加強(qiáng)投資環(huán)境建設(shè)結(jié)合起來，與開展“工作落實(shí)年”活動(dòng)、全面實(shí)施“橋頭堡”戰(zhàn)略部署結(jié)合起來，與全面完成市委、市政府提出的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，確保該項(xiàng)工作與其他工作“兩不誤、兩促進(jìn)”，既抓住重點(diǎn)科學(xué)謀劃，集中整治突出問題，又加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)階段工作之間的相互銜接，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。